Interview mit Initiator Paul Iske

In unserer Gesellschaft sind Misserfolge immer unmittelbar mit Verlierern verbunden – und niemand will ein Versager sein. Es spricht Paul Iske, for Dialogues Initiator des Institute of Brilliant Failures. Diesen Zusammenhang findet er nachvollziehbar, aber zu Unrecht: Erfolge ohne vorherige Misserfolge sind selten. Wir müssen uns von der Vorstellung verabschieden, dass Scheitern eine Schande ist: Wir müssen uns auf ein Klima zubewegen, in dem mutige Anstrengungen geschätzt werden, sogar gefördert werden. In einem solchen Klima führen Misserfolge eher zu Innovationen. Unsere Gesellschaft ist sehr komplex und wandelbar und damit unberechenbar. Für viele ist das allein schon ein Grund, nichts zu tun, nicht zu wagen.

NICHT! sind die täglichen Ermahnungen von Eltern an Kleinkinder und heranwachsende Kinder und tatsächlich wird uns ein Leben lang gesagt, was wir NICHT tun sollen. Unsere Gesellschaft und Organisationen haben ein Übermaß an Regeln. Es gibt so viele, dass es unmöglich ist, sie alle zu kennen. Wir lassen uns nicht einschränken, wir beschränken uns auch, aus Angst, Regeln zu brechen, wissen wir es nicht einmal. Du leidest eher unter dem, was du tust, als das, was du nicht tust. Den ganzen Tag zu arbeiten, um Fehler zu vermeiden, für die man zur Rechenschaft gezogen werden kann, ist nicht anregend, nicht für dich, nicht für Ihr Unternehmen, nicht für Ihr persönliches Umfeld und letztlich nicht für die Gesellschaft.

Dieses risikoscheue Verhalten eröffnet auch keinen Weg für Innovationen. Stillstand ist Rückschritt; eine Wahrheit wie eine Kuh, aber wenn es hart auf hart kommt, stellt sich heraus, dass wir durch alle Ebenen und in beliebigen Umgebungen arbeiten können, haben wenig Wertschätzung für Menschen, die “aus der Kiste” denken und tun, die sich nicht trauen, die bekannten Wege zu gehen. Du solltest eher bereuen, was du nicht getan hast, als was du getan hast.

Das Institute of Brilliant Failures will einen Kulturwandel sehen, ein Umdenken.
Paul Iske: Wir müssen die Checkout-Kultur loswerden, des Misstrauens und der Begrenzungen, dass wir uns aufdrängen lassen, sondern auch uns aufdrängen. Wir müssen uns in Richtung Wertschätzung für Eingeweide bewegen, ungeachtet des Ergebnisses ergibt ein gewagter Versuch. Es gibt einen großen Unterschied zwischen Menschen, die aufgrund von Dummheit scheitern, und Menschen, die scheitern, weil ihre brillante Idee nicht zu den aktuellen Umständen passte.: der Zeitpunkt war nicht richtig, oder die Situation stimmte nicht.