Intención
Moitos pacientes teñen un coñecemento e unha visión incompletos do seu propio uso de medicamentos. Os pacientes e os profesionais sanitarios experimentan unha falta de información sobre a medicación cando visitan o hospital. A aplicación para tabletas estaba destinada a garantir que os pacientes e os profesionais sanitarios estean mellor informados sobre a medicación. A solución viuse nunha ampla integración da comunicación na cadea sanitaria sobre o consumo de drogas. A aplicación para tabletas tiña que satisfacer as seguintes necesidades: rexistro de medicamentos, escaneando medicamentos, diario de medicina, visión xeral e visualización dos prospectos. A aplicación para tabletas debería tempo- e facerse independentes da localización, para que sempre quede claro o que, cando se prescribe.
Enfoque
Únete á batalla da saúde xuntos 2015 polo consello de clientes e a xestión da innovación de startups de Rijnstate, para ter a oportunidade de gañar o primeiro posto. Se houbese vitoria, a idea seguiríase desenvolvendo cun equipo de estudantes durante seis meses. Debido ao amplo deseño, tamén participaron pacientes e industria, as expectativas eran altas.
Despois de arrastrarse nese primeiro lugar da Batalla da Saúde 2015 saíu mal. Unha fervenza de problemas parecían impedir o seu desenvolvemento, polo que carecía de foco suficiente, houbo moitas exploracións con partidos do tecido empresarial e resultou difícil 1 alinearse a un plan de acción concreto. A complexidade no ámbito das TIC e as ideas diverxentes sobre o modelo de ingresos baixo o caso de negocio da solución desexada, impediu o progreso. Realizamos moitas sesións de reflexión para chegar ao deseño da proposta da aplicación para tabletas. Despois do deseño sobre o que se chegou a máis ou menos consenso, nós as mans sobre Desenvolver, pero de novo foi difícil elaborar un plan concreto e unha planificación asociada. Tanto nas sesións de brainstorming como na fase de construción foron moitos os cambios na delegación das organizacións implicadas, que tamén dificultaron a posta en marcha conxunta..
O resultado foi un fracaso brillante, non hai resultado, nin sequera unha configuración experimental. no malo 2 anos de falar e lenzo empresarial sesións, o equipo do proxecto desmoronouse e só queda unha idea brillante.
<h2>Resultado</h2>
O resultado foi un fracaso brillante, nin sequera conseguimos chegar a unha configuración experimental. no malo 2 anos de charlas e sesións de lenzos comerciais, o equipo do proxecto desmoronouse e só hai unha idea brillante e un montón. leccións aprendidas "Con iso fomos á dirección.
- Hai catro razóns polas que ao final non se conseguiu ningún resultado:
As expectativas e o alcance de todos eran moi diferentes. Isto débese á gran variedade de partes implicadas. - Pode haber por varias razóns (diferenzas de visión, dúbidas sobre a fiabilidade dos potenciais socios, falta de decisión, membros que representan os intereses de corporacións globais tivo que promover e as diferenzas de opinión entre os departamentos dunha organización) non se tomaron decisións claras e había moito traballo entre si.
- Houbo que integrar os recursos TIC de diferentes partes interesadas. Isto non se indicou explícitamente, polo que non foi posible unha integración eficiente da tecnoloxía.
- Houbo moita rotación entre as partes interesadas ao longo do proxecto.
Diminuír
- Recoméndase elaborar unha carta de intencións coas distintas partes ao inicio dun proxecto. Ao elaborar un contrato deste tipo, as expectativas fanse claras e pódese acordar un obxectivo común.
- É polo tanto a debe orientar adecuadamente tal desenvolvemento. A continuación, esta orientación debe centrarse nas competencias do equipo do proxecto e despois hai que dar resposta a isto. Trátase de mostrar e asumir liderado, absorbendo as interrupcións no equipo debido a cambios de membros do equipo, proporcionar experiencia suficiente, presenza de persoas con mandato, xestionando as expectativas dos membros do equipo e por último, pero non menos importante xestión dos intereses individuais partes interesadas (circunscrición electoral).
- Aplicar o foco suficiente foi unha lección moi importante. Seguramente no ámbito das TIC e das iniciativas que transcenden a diversas organizacións (intercambios de datos) importa isto. A posta a punto de pequenas exploracións dun xeito similar ao scrum podería ter dado moitos resultados.
- Xestionar a vontade de traballar cara a unha visión compartida, dos departamentos dunha organización en particular, acelerara moito o progreso neste caso.
- Este proxecto proporcionou información importante sobre o papel que pode desempeñar a representación do paciente nun equipo do proxecto. Neste caso, o foco debería estar principalmente na entrada como usuario final en lugar da expectativa de que isto tamén estará no levar sairía do proxecto.
- Finalmente, a folla de ruta agradable para todas as partes participantes. Isto proporciona información sobre quen está implicado cando e por que.
Nome: Veronique van Hoogmoed
Organización: Estado do Rin