Niyeta

Niyeta Tîma Teknolojiya Lênihêrîna Mala Hemşîre (Tîma VTT) û beşa Atolyeya Nûbûnê (herdu jî bi ZuidZorg ve girêdayî ne) ev bû ku lêkolîn bike ka gelo karanîna doşekên pîvandinê ji Pargîdaniya X dikare bandorek li ser karîgerî û kalîteya lênihêrîna nexweşên termînalê di qonaxa paşîn a jiyanê de bike yan na.

Nêzîkatiya

Doşeka zîrek doşekek bi senzoran e ku şeş saetan pêşde têkçûna dil pêşbînî dike. Parametreyên cihêreng destûrê didin 'veguhastinê', 'germî', û 'lêdana dil' bibînin. Wekî din, doşeka zîrek qeyd dike ka xerîdar di nav nivînê de ye an ji nav nivînan derketiye û destnîşan dike ka xerîdar di rê de ye.. Rêwî ji sê ceribandinên mehekê pêk dihat. Kesên ku beşdar bûn di derbarê doşeka jîr de şîret kirin. Tîma VVT neçar bû ku rêwerzê bişopîne û, dema ku di pêvajoya xwe de daneyên ji doşeka pîvandinê bikar tîne, biryara ku wan li ser bingeha daneyan girtibû tomar bike.. Her dewre bi nirxandinekê bi dawî bû.

Encam

Encam ev e ku me hîna nekariye der barê bandora ku doşek dikare bike de tu daxuyanî bidin. Ev her tişt bi qonaxa pêşkeftina hilberê li Pargîdaniya X re heye. Heya nuha ne mimkûn bû ku daneyan şîrove bikin an jî bi awayê ku tê xwestin bikar bînin cîhazên wergirtin. Hemî van faktoran ji bo ceribandinê girîng in. Doşeka 'aqilmend', derket holê ku ew doşekek 'lal' e.

Ders

Ji niha û pê ve, li şûna ku bi 'dewleta destpêkê' nûbûn, kar bi 'prototîpa xebatêNiştecîh dema ku ew di deriyê xelet re derbas dibin veguhezkarek destikê li xwe dikin ku agahdariyek ji pisporê lênihêrîna tenduristiyê re dişîne.. Divê ji bo partî û aliyên derve yên ku di nava ZuidZorg de cih digirin rewşeke win-win hebe.

Berî ku hûn dest pê bikin binêrin. Pîvanên hilbijartinê ji bo destpêkirina projeyên pêşerojê hatine sererast kirin. Divê tavilê zelal bibe ka ew têgehek fîzîkî ya ku hatî îsbat kirin eleqedar dike, an ku ew hîn jî pêdivî ye ku pêşve bibe. Doşeka zîrek ji ya ku ji hêla peydaker ve hatî peyda kirin bêtir soz da. Em niha ji vê yekê bêtir hişyar in û pêvajoya nûjeniyê li gorî xwe adapte kirine. Em li her hilberê dinêrin (InnovationWorkplace û xebatkarên dilsoz) yekem xwe rexne, berî ku xerîdarên me wê biceribînin.

BİXWÎNE BİXWÎNE