o fracaso

Un resultado máis que decepcionante, Ab van de Wakker chama ao esforzo do Brabantse Diversidade laboral académica na política de xuventude para crear un panel de diversidade; a (internet)panel de representantes de grupos de migrantes que responderon preguntas en liña pode proporcionar consellos sobre como- e coidado dos emigrantes e dos seus fillos
o mellor pode pasar. De varias maneiras (a través de colexios e asociacións deportivas, redes existentes e reclutadores especiais
dos círculos de migrantes) intentou contratar panelistas. Pero iso non levou a suficiente
Asistentes. A pregunta é: por que non?

As leccións

Van de Wakker e os seus colegas previran unha falta de coñecemento da lingua holandesa e a falta de coñecementos de informática ou informática mediante o uso de intermediarios.. Outros dous pensamentos foron unha sorpresa. Resultou que había bastante desconfianza contra o
o panel e os potenciais participantes temían unha redución das respostas aos entrevistados. Pero que os migrantes integrados non queren ser tratados como migrantes (pero igual que un holandés), foi realmente o golpe final para o panel. O truco é agora escoitar
entrada de migrantes, sen formalizalo nunha estrutura de panel.

DEIXA COMENTARIOS