Aikomus
Randstad Holding halusi ottaa strategisen aseman The War for Talentissa 1990-luvun jälkipuoliskolla.
Lähestyminen
Maailmanlaajuinen brändi 'YACHT:n sijoittaminen kykyjen etsimiseen ja kehittämiseen. Yachtista täytyi tulla yhteistyöyritys, yhteisten arvojen yhteisö i.p.v. klassinen organisaatio.
Lopputulos
Tätä uutta yhteisöideaa ei ollut mahdollista herättää henkiin tuntiorganisaatiosta.
Oppitunnit
Kunnianhimotaso asetettu liian korkealle, liian vähän energiaa johtokunnan yhteyteen ja käsikirjoitukseen miten erilainen unelma ja tuotemuoto otetaan käyttöön tuntiorganisaatiossa (asetekijä).
Kirjailija: Jan van Tiel (Yachtin entinen toimitusjohtaja)
MUITA loistavia epäonnistumisia
Kuka rahoittaa elämäntapoja sydämen kuntoutuksessa?
Varo kana-muna-ongelmaa. Kun osapuolet ovat innoissaan, mutta kysy ensin todisteet, tarkista, onko sinulla keinot täyttää tämä todistustaakka. Ja ennaltaehkäisyyn tähtäävät projektit ovat aina vaikeita, [...]
Brilliant Failure Award Care – 20 marraskuu 2024
keskiviikko 20 Marraskuussa Brilliant Failure Awards for Healthcare järjestää kymmenennen kerran Institute for Brilliant Failures.
Brilliant Failure Award Care – 20 marraskuu 2024
keskiviikko 20 Marraskuussa Brilliant Failure Awards for Healthcare järjestää kymmenennen kerran Institute for Brilliant Failures.