Pentru ca o schimbare să aibă succes, este necesar acordul și/sau cooperarea tuturor părților relevante. Lipsește o parte în timpul pregătirii sau implementării, atunci există șanse mari să nu fie convins de utilitatea sau importanța din cauza lipsei de implicare. De asemenea, sentimentul de a fi lăsat afară poate duce la lipsa de cooperare.