Kavatsus
Randstad Holding soovis 1990. aastate teisel poolel filmis The War for Talent võtta strateegilise positsiooni..
Lähenemine
Ülemaailmne bränd 'YACHT'i panemine talentide otsimise ja arendamise valdkonda. Jaht pidi saama koostööettevõtteks, jagatud väärtuste kogukond i.p.v. klassikaline organisatsioon.
Tulemus
Tunnikorraldusest ei olnud võimalik seda uut kogukonnaideed reaalselt ellu viia.
Tunnid
Liiga kõrgele seatud ambitsioonide tase, liiga vähe energiat on pandud juhatusele ja stsenaariumile, kuidas tunnikorralduses teistsugust unistust ja tootevormi tutvustada (relva tegur).
Autor: Jan van Tiel (Yachti endine tegevjuht)
MUUD SÄRAVAD EBAÕNNEKUD
Kes rahastab elustiili südame taastusravis?
Hoiduge kana-muna probleemist. Kui peod on elevil, aga enne küsi tõendit, kontrollige, kas teil on vahendid selle tõendamiskohustuse täitmiseks. Ja ennetusele suunatud projektid on alati keerulised, [...]
Brilliant Failure Award Care – 20 november 2024
kolmapäeval 20 Novembris korraldab Brilliant Failure Awards for Healthcare kümnendat korda Brilliant Failure'i Instituut.
Brilliant Failure Award Care – 20 november 2024
kolmapäeval 20 Novembris korraldab Brilliant Failure Awards for Healthcare kümnendat korda Brilliant Failure'i Instituut.
