Mei Li You es pecados 1 marcha 2007 segundo diputado por el PvdA. Ella tiene las vocerías zzp, autónomos, consumidores, fuerzas del mercado y supervisión financiera. Escribió columnas para Vrij Nederland y de Volkskrant y ha sido 2007 miembro del Consejo de Vigilancia de la emisora ​​de radio FunX. Mei Li también es cofundadora de Alternative to Trade Union (ABOGADO).El Instituto de Fracasos Brillantes entrevista a Mei Li Vos (1970) sobre sus experiencias al cometer errores como recién llegada a la política en La Haya y como fundadora de AVV.

IvBM: ¿Cómo es la cultura en la segunda sala cuando se trata de cometer errores??

Mei Li Vos: “Encuentro particularmente dolorosa la forma en que los políticos afrontan los errores. Hay mucha mala política.. La franqueza acerca de cometer errores y aprender de ellos puede desempeñar un papel importante en el aumento de la eficacia y la calidad del trabajo de la segunda cámara.. pero no hay.
Así que podría ser que todos sepan que estás equivocado, pero admitir tus errores es un suicidio político.. Consideremos, por ejemplo, el tema relacionado con los libros de texto (el controvertido proyecto de ley de libros escolares gratuitos de la secretaria de Estado Marja van Bijsterveldt de Educación, rojo. BR).
O mire todos los errores que las autoridades fiscales han cometido recientemente. Al final, el Gobierno y la Cámara sobrecargaron al fisco con nuevas tareas. Si las cosas salen mal, entonces ese aspecto no se tiene suficientemente en cuenta. Si hay errores realmente grandes, se aprende muy poco de ellos”.
Además, también veo poco o ningún espacio para avanzar en la percepción. Ajustar tu opinión siempre se explica como cambiar. IvBM: En su cartera actual, ¿conoce más ejemplos de 'aprender demasiado tarde' de errores importantes??
Mei Li Vos: “De mi billetera (fuerzas del mercado y supervisión financiera, rojo. BR) También me sumerjo en la crisis crediticia americana. Allí, los llamados calificadores de crédito simplemente no vieron el riesgo y no monitorean adecuadamente. Un mercado libre como el de EE. UU. tiene su supervisión muy 'ligeramente organizada'. alimentado (banco central de estados unidos, rojo. BR) se da cuenta ahora de los errores que se han cometido y cuáles son las consecuencias. Hay mucho que aprender de esto para muchas partes dentro y fuera de los Estados Unidos”.

IvBM: ¿Qué significa para usted cometer errores como político??
Mei Li Vos: “Todavía no he hecho ninguna factura importante. Pero no tengo miedo de tropezar. Y trato de ser lo más abierto posible.. Además, el PVDA ya se conoce como un tope giratorio, así que vayamos hasta el final y etiquetemos claramente las cosas como una perspectiva avanzada..

Por cierto, no siempre nos equivocamos. Creo que la investigación del comité Dijsselbloem sobre las innovaciones en educación que se ha implementado desde principios de la década de 1990 es el mejor ejemplo de cómo aprender de los errores”. La principal conclusión fue que el gobierno cumple con su tarea central, ha descuidado gravemente garantizar la calidad de la educación, rojo. BR).

IvBM: estás en 2005 uno de los iniciadores de la Alternativa Sindical (ABOGADO) para autónomos y trabajadores flexibles, entre otros. Es posible que esta iniciativa aún no haya alcanzado los objetivos cuantitativos previstos.. Según nuestras fuentes, actualmente hay menos de 3.000 miembros. Pero al mismo tiempo ve que muchas de sus ideas ahora se están convirtiendo en políticas.. Ya podemos darle un lugar a la AVV en la galería del Instituto de Fracasos Brillantes?
Mei Li Vos: “La AVV es un sindicato que defiende a los trabajadores que actualmente no están o están escasamente representados en los órganos consultivos. Trabajadores cuyos intereses están menos representados: los outsiders en el mercado laboral. Los outsiders son, por ejemplo, autónomos, trabajadores flexibles, sino también ciertos grupos de empleados. Piensa en los jóvenes, que tienen que pagar las pensiones de jubilación anticipada de los empleados de mayor edad. La AVV defiende a las personas que no se sienten a gusto con los sindicatos tradicionales, pero necesitan una organización que los defienda.

De hecho, en términos de número de miembros, todavía no ha habido un gran aumento.. Pero todavía es demasiado pronto para llamar a AVV un fracaso brillante. Una cosa es cierta: ya se ha aprendido mucho. Y, de hecho, ha habido algunos cambios a favor de los "forasteros en el mercado laboral".. Los ZZP-ers oficialmente no existían. La AVV ha contribuido a que estos 2005 ser reconocido oficialmente. También se ha prestado más atención a los trabajadores flexibles y la licencia de maternidad paga para los autónomos..
Además, la AVV se ha organizado 'ligeramente' en contraste con los sindicatos tradicionales. A menudo todavía existe una cultura tradicional de reuniones con reuniones en todo tipo de salas.. También te encuentras con esto en la política de La Haya.. Hay un gran espacio para la innovación allí.. Esto ahora, por ejemplo, se completa con TON” ('Orgulloso de los Países Bajos, movimiento de Rita Verdonk con simpatizantes sin derechos estatutarios en lugar de miembros que discuten a través de Internet y reuniones públicas, rojo. BR).
IvBM: Por fin, ¿Qué políticos en su entorno de trabajo actual cree que tratan los errores de una buena manera??
“Creo que el miembro del parlamento Jan chinkelshoek de CDA y ex director de comunicaciones de Rabobank es un político con gran integridad.. No tiene miedo de criticar y ser criticado.. Y eso también se aplica a mi colega de PvdA., Paulina se reúne, que se dedica al emprendimiento en la sala.”

IvBM: Nos gustaría volver a reunirnos en un año para ponernos al día sobre sus éxitos y sus fracasos brillantes..
Mei Li Vos: “prima. Y sigue con tu iniciativa. Es saludable que además de todo tipo de bases de datos con mejores prácticas, también existan buenas bases de datos con peores prácticas. Y veremos qué casos se pueden sumar desde la política dentro de un año…