Corak berakar mana yang nampaknya menyekat projek di organisasi anda? Segala-galanya di sekitar, tetapi sebilangan pihak berkepentingan tidak menyedari? Kegagalan biasanya mempunyai pelajaran penting. Buat organisasi pembelajaran dengan metodologi IvBM Archetypes. Bengkel ini mengaktifkan peserta dengan humor dan pengiktirafan untuk berkongsi dan mempraktikkan pelajaran.

Semasa bengkel kami memperkenalkan kepentingan kegagalan cemerlang; mengambil risiko yang dikira, mencuba, berani gagal dan belajar daripadanya; meningkatkan kesedaran tentang kepentingan bekerjasama dalam konteks yang kompleks; mewujudkan iklim dalam organisasi di mana kesilapan boleh dilakukan dan daripada mana pengajaran boleh dipelajari; belajar secara individu dan sebagai organisasi daripada perkara yang tidak berjalan seperti yang dirancang.

Di samping itu, alatan ditawarkan untuk merangsang kapasiti pembelajaran daripada dan di semua peringkat organisasi. Bekerjasama dalam penyelesaian adalah kitaran pembelajaran jangkaan yang berterusan, mencuba, pelarasan sementara dan refleksi.