მეშვიდე ჟიურის წევრი, რომელსაც ჩვენ ვთავაზობთ არის ჰენკ სმიდი.

მე მქვია ჰენკ სმიტი, მე ვარ ZonMw-ის დირექტორი, ჯანმრთელობის კვლევისა და ზრუნვის ინოვაციების ორგანიზაცია.

რას მიაქცევ ყურადღებას?

შეფასებისას განსაკუთრებულ ყურადღებას მივაქცევ საქმის პოტენციურ სასწავლო ეფექტს.

შეგიძლიათ გაგვიზიაროთ თქვენი საკუთარი ბრწყინვალე წარუმატებლობა?

ჩემი ბრწყინვალე მარცხი შიდა ორგანიზაციის სფეროშია. ფიქსირებული სამუშაო ადგილებიდან მოქნილ სამუშაო ადგილებზე გადასვლის პროცესში, მე მივეცი საშუალება თითოეულ გუნდს გაეკეთებინა საკუთარი არჩევანი სამდივნოს განსახლებისთვის.. ამან გამოიწვია საცხოვრებლის სხვადასხვა ფორმები. მინდოდა ჩემს გუნდებს თავისუფლება მიმეცა, მაგრამ საბოლოოდ სხვაგვარად გამოვიდა. წარმოშობილი განსხვავებები აღიქმებოდა ჩართული თანამშრომლების მიერ, როგორც არასასურველი განსხვავებები!

რატომ არის მარცხი ვარიანტი…

დაგვიკავშირდით სემინარზე ან ლექციაზე

ან პოლ ისკეს დაურეკეთ +31 6 54 62 61 60 / ბრწყინვალე წარუმატებლობის ინსტიტუტი +31 6 14 21 33 47