Sapa wae sing pengin nggedhekake pilot sukses ing lingkungan administratif sing kompleks, kudu terus sinau lan nyetel kanggo melu kabeh pihak sing relevan lan nggawe kekarepan kanggo tumindak.

Niyat

A shift detik- kanggo perawatan utami kanggo bocah-bocah karo ADHD nyebabake akeh kerusuhan ing antarane praktisi umum. Masalahe? Dokter ora nganggep awake dhewe cukup kompeten kanggo nambani klompok iki kanthi cukup lan ora bakal duwe wektu sing cukup. Mulane, pendekatan anyar dibutuhake kanthi cepet, ngendi GP bakal lega lan nom-noman bakal luwih apik. Jawaban kasebut dadi pilot karo GP perawat praktik (POH)-Remaja Perawatan Kesehatan Jiwa, sing dites ing wilayah grup perawatan Syntein. Zorggroep Syntein minangka organisasi kanggo perawatan rantai koperasi praktisi umum.

Pendekatan

Kita miwiti ing ukuran sing bisa diatur lan ing 2017 pisanan nindakake pilot karo Pemuda POH-GGZ ing praktisi umum gedhe ing kotamadya cilik. Iki sukses banget: GP seneng, bocah cilik seneng, lan biaya katon nyimpen kanggo kotamadya. Kotamadya lan praktisi umum liyane ing wilayah kasebut uga dadi antusias lan pengin miwiti karo Pemuda POH-GGZ..

Asile

Nggawe persetujuan bebarengan ing wilayah karo 65 Dokter umum lan enem kotamadya beda-beda dadi rumit banget. Sampeyan ora mung njaluk irung ing arah sing padha. Contone, kontradiksi organisasi lokal cukup gedhe lan ana beda budaya sing signifikan antarane panguwasa kotamadya- lan domain kesehatan. Secara administratif, katon kekacauan ing sawetara kotamadya, utamane sadurunge wektu pemilihan. Delusion dina banjur menang. Pilot ing kotamadya pisanan sukses banget, nanging Staff privasi tanggung jawab diaktifake metu akeh kangelan karo ngluwihi POH-GGZ kanggo 2018. Ana uga kotamadya ing ngendi pejabat kebijakan, nanging GP khususe angel diyakinake babagan kegunaane Pemuda POH-GGZ kanggo pasien lan awake dhewe..

Sawise konsultasi sing luar biasa antarane dokter umum lan kotamadya, ngendi meh kabeh archetypes sing IvBM nyedhiyani padha liwati, Apa kita bisa nyetel Pemuda POH-GGZ ing rong kotamadya kanggo wektu iki. Liyane (gotong royong) kotamadya isih dibagi banget. Ing kana, rencana kasebut ditahan nganti sawise pemilihan musim semi iki lan 'regrouping' GP sajrone 2018. Nanging, ora ana rencana alternatif. Dikarepake Pemuda POH-GGZ isih bisa ngadeg ing sawetara kotamadya kanthi koordinasi sing luwih apik..

Kurangi

Minangka praktisi umum sampeyan entuk akeh kawruh babagan kotamadya, ora mung minangka organisasi (hirarki lan jargon, Saliyane ing tataran individu, sawetara pasinaon uga ditindakake ing tataran makro pamulangan) nanging uga minangka mitra kerjasama lan babagan praktisi umum minangka grup. Iku instruktif kanggo ngerti apa sing kudu lan ora kudu dilakoni supaya bisa luwih muter pilot. Wektu dadi kanca paling apik.

Saiki wis jelas carane sampeyan bisa njaluk kolega ing kaca sing padha, senajan kadhangkala sampeyan kudu nyoba ora tansah pengin. Sampeyan uga bisa mateni garis dhewe lan ngawula cokotan-siap. Kajaba iku, bisa uga luwih apik yen GP diwakili dening siji wong kanthi amanat sing jelas;
Kadhangkala sampeyan mung kudu lungguh ing meja karo ora akeh wong, nanging nggawe inventarisasi dhisik banjur nggawe keputusan karo delegasi (GP ing kasus iki);
Iku penting sing munisipalitas ora, nanging luwih gampang dicedhaki minangka kolektif, banjur njagong ngubengi meja karo karyawan sing paling ngerti. Sing ora tansah alderman, dening cara;
Coba ngerteni lan nimbang bedane budaya antarane kotamadya lan profesional kesehatan.

Jeneng: Saskia Benthem
Organisasi: klompok care Syntein

NINGGALKE KOMENTAR