U cursu di l'azzione:

In a seconda mità di l'anni 1990, Randstad Holding hà stabilitu un scopu di piglià una pusizione strategica in The War for Talent.. Randstad hà stabilitu una marca separata – YACHT - chì era di diventà un attore glubale in l'area di ricerca è sviluppu di talentu. Era l'intenzione chì Yacht si sviluppassi in una impresa di cullaburazione, basatu annantu à i valori cumunitarii o cumuni piuttostu chè piglià a forma di una urganizazione tradiziunale.

U risultatu:

Randstad ùn hà micca successu à trasfurmà l'urganizazione tradiziunale basata nantu à l'ora in una impresa di cullaburazione o à dà vita à a filosofia di a "nova cumunità"..

A lezziò:

U livellu di l'ambizione iniziale hè statu troppu altu, è ùn ci era micca abbastanza tempu è energia investita sia in l'ancorazione di a nova filusufìa in l'urganizazione sia in u sviluppu di piani di implementazione per l'introduzione di a filusufìa è di i prudutti..

Publicatu da:
Jan van Tiel (ex CEO Yacht)

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