Ang tuyo

Pagpaila sa usa ka kooperatiba nga micro-insurance system sa Nepal, ubos sa ngalan nga Share&Pag-atiman, uban sa tumong sa pagpalambo sa access ug kalidad sa healthcare, lakip ang pagpugong ug rehabilitasyon. Gikan sa sinugdanan, ang lokal nga pagpanag-iya ug responsibilidad sa tibuok proyekto anaa sa mga kamot sa komunidad mismo. Gisuportahan ni Karuna ang mga kooperatiba sa baryo sa pinansyal ug teknikal nga paagi sulod sa duha ka tuig nga gisundan sa duha ka tuig nga pagbansay ug giya aron masiguro ang kinatibuk-ang pagpadayon sa sistema sa pag-atiman..

Ang pamaagi

Gipatuman ni Karuna kining kooperatiba nga micro-insurance system sa duha ka piloto nga baryo. Uban sa kasinatian nga nakuha, kini nga modelo mahimo’g kopyahon sa usa ka mas dako nga sukod sa Nepal. Nahiuyon sa iyang panan-awon, daghan ang namuhunan ni Karuna sa pagtukod sa kapasidad sa una nga duha ka tuig, klaro nga istruktura, pagpangulo ug pagpalambo sa kapasidad sa pagkat-on, self-reliance ug usa ka financially transparent nga sistema nga adunay binuwan nga tulubagon gikan sa lokal nga kooperatiba. Human sa usa ka lisud nga pagsugod sa usa sa mga piloto nga baryo tungod sa usa ka padayon nga dili pagsinabtanay mahitungod sa usa ka ospital nga pagatukuron (tan-awa ang hayag nga kapakyasan ni Karuna sa 2010), wala nakuha gikan sa Share&Pag-amping sa paghimo og malungtarong inisyatiba. Bisan pa sa tanang paningkamot, adunay negatibo nga balanse sa katapusan sa ikaduha nga tuig 7000 euro tungod sa taas nga paggamit sa mga tambal, wala kinahanglana nga mga referral sa ospital, iresponsable nga pagdumala ug huyang nga liderato ug walay kontribusyon gikan sa lokal ug distritong gobyerno. Gilauman nga tapuson ni Karuna ang gintang sa panalapi ug masulbad ang tanan nga uban pang mga problema. Siyempre, kadaghanan sa pagsalig nga naugmad tungod sa among kaugalingon nga mga sayup nga rookie. Sa pagbuhat niini, wala mi nakita nga gusto alang sa kalamboan o kapasidad sa pagkat-on taliwala sa mga lokal nga lider. Human sa grabeng internal nga mga diskusyon, nakahukom kami nga suportahan ang Karuna's Share&Nga dili 2 mga tuig nga mohunong niining pilot village, tungod kay naamgohan namo nga gamay ra kaayo ang kahigayonan sa malungtarong kalampusan.

Ang resulta

Kining masakit nga desisyon sa paghunong sa pilot village adunay dili matag-an nga positibo nga epekto sa pagpangulo ug sa (pinansyal) pag-apil sa ubang mga baryo sa palibot diin ang Karuna sa kasamtangan nagsugod usab niining micro-insurance system. Adunay usa ka tin-aw nga pagbalhin gikan sa pagsalig sa Karuna ngadto sa pro-aktibidad sa mga lider sa baryo ug adunay usa ka mas dako nga kahigayonan sa pagsalig sa kaugalingon ug sa umaabot nga pagmatuod sa kooperatiba nga micro-insurance system.

Ang mga leksyon

Ang panahon sa pagkat-on alang sa Karuna isip usa ka organisasyon sa pag-uswag mao nga kinahanglan ka adunay kaisug sa paghunong ug pag-undang sa proyekto ug sa mga tawo kung wala’y higayon nga mapadayon ang kalampusan.. Kanunay kini nga nagbutang usa ka problema sa pamatasan, tungod kay ang paghunong sa mubo nga termino mao ang gasto sa target nga grupo. Ang mga manedyer kanunay kinahanglan nga magbantay sa pinansyal nga mga aspeto ug tan-awon ang mga peripheral nga isyu sa usa ka kabag-ohan, ang ingon nga sakit nga desisyon mahimong adunay positibo nga epekto sa usa ka mas dako nga grupo sa mga tawo sa taas nga termino ug sa usa ka mas dako nga sukod.

Awtor: Karuna pundasyon

BAWAG KOMENTARYO