ඇම්ස්ටර්ඩෑම්, 29 ජූනි 2017

සෞඛ්‍ය සේවා අසාර්ථක වීමෙන් බොහෝ විශ්වීය පාඩම් ඉගෙන ගත හැකිය

බොහෝ විට අපට සෞඛ්‍ය සේවයේ නව්‍යකරණයන් මග හැරේ. Paul Iske සහ Bas Ruyssenaars කියන්නේ එහෙමයි, දීප්තිමත් අසමත්වීම් සඳහා ආයතනයේ ආරම්භකයින්. මෙම පොරොන්දු වූ නවෝත්පාදනයන් සොයා ගැනීමට සහ අවධානය යොමු කිරීමට උපකාර කිරීම සඳහා, ආයතනය සෞඛ්‍ය ආරක්ෂණයේ දීප්තිමත් අසාර්ථක සම්මානය සංවිධානය කරයි.. ආයතනය සෞඛ්‍ය සේවා පරිපාලකයින් කැඳවයි, මෙම සම්මානය සඳහා අසමත්වීම් වාර්තා කිරීමට සෞඛ්‍ය සේවා වෘත්තිකයන් සහ රෝගීන්. ඔවුන් අද සිට මේ සඳහා විශේෂ වෙබ් අඩවියක් විවෘත කරනවා www.briljantemislukkingen.nl/zorg. මෙවැනි සම්මානයක් පිරිනැමුණු සිව්වැනි අවස්ථාව මෙයයි. තීරු සහ ප්‍රායෝගික උපදෙස් සහ මෙවලම් සඳහා: “මෙම සම්මානය සමඟ සෞඛ්‍ය සේවාවේ වඩා හොඳ නවෝත්පාදන වාතාවරණයක් ඇති කිරීමට දායක වීමට අපි බලාපොරොත්තු වෙනවා. කැපී පෙනෙන අවස්ථා ඉස්මතු කිරීමෙන්, අපට අවශ්‍ය වන්නේ මිනිසුන්ව දිරිමත් කිරීමට සහ අසාර්ථකත්වයන්ට මුහුණ දීමට ඔවුන්ට උපකාර කිරීමටය, සහ විශේෂයෙන්ම මෙම අත්දැකීමෙන් යමක් කිරීමට. සෑම අත්දැකීමක්ම සම්පූර්ණයෙන්ම අද්විතීය වුවද, බොහෝ විට සමානකම් දක්නට ලැබේ. තීරු සහ ප්‍රායෝගික උපදෙස් සහ මෙවලම් සඳහා: “අපි අසාර්ථක වීමේ රටාවන් ගණනාවකට පැමිණියේ එලෙසයි, ප්‍රායෝගිකව බොහෝ විට හඳුනාගෙන ඇති පුරාවිද්‍යා හරහා අප විස්තර කර ඇත.

දීප්තිමත් අසාර්ථකත්වයේ දිනය

7 දෙසැම්බර් 2017 සෞඛ්‍ය සේවයේ දීප්තිමත් අසාර්ථකත්වයේ දිනය ලෙස තෝරාගෙන ඇත. මෙම දිනයේ දී, ජූරිය විසින් සත්කාරයේ අසාර්ථක සම්මානයේ ජයග්‍රාහකයින් ප්‍රකාශයට පත් කරනු ඇත. ජූරි සභාව පෝල් ඉස්කේගෙන් සමන්විත වේ (පුටුව), එඩ්වින් බාස් (GfK), කැතී වෑන් බීක්, (Radboud UMC), Bas Bloem (පාකින්සන් මධ්යස්ථානය Nijmegen), Gelle Klein Ikkink (සෞඛ්‍ය, සුබසාධන හා ක්‍රීඩා අමාත්‍යාංශය), හෙන්ක් නීස් (විලන්ස්), මයිකල් රට්ගර්ස් (පෙනහළු අරමුදල), හෙන්ක් ස්මිඩ් (SunMW), මැතිව් වෙගේමන් (TU Eindhoven).

පසුගිය වසරවල ජයග්‍රාහකයින් වූයේ Dr. ලෝස් වෑන් බොකොවන් (රෝගීන් නොමැතිව නව සත්කාර ක්රියාවලිය), ජිම් රීකර්ස් (අතීතයේ ලබා ගත් ප්රතිඵල) සහ කැතරිනා වෑන් ඔස්ට්වීන් (ඉහළ රැකවරණය සඳහා කාලය).

පර්යේෂණ

මත 7 දෙසැම්බර් 2017 presenteert het Instituut voor Briljante Mislukkingen in samenwerking met onderzoeksbureau GfK haar monitor-onderzoek naar de houding van professionals ten opzichte van de omgang met mislukkingen. Aan de hand van een kwalitatieve vragenlijst vragen zij zorgprofessionals om hun werkomgeving te typeren en vast te stellen of er ruimte is voor improviserend werken, of daarvan geleerd wordt en of dit daadwerkelijk tot nieuwe situaties leidt.

දීප්තිමත් අසාර්ථක ආයතනය ගැන

පැරණි සංවිධානයක නව තාක්ෂණය මිල අධික පැරණි සංවිධානයක ප්රතිඵලයක් 28 augustus 2015 zijn de activiteiten van het Instituut voor Briljante Mislukkingen (IVBM) අත්තිවාරමක තබා ඇත. තීරු සහ ප්‍රායෝගික උපදෙස් සහ මෙවලම් සඳහා.

ආයතනය, dat al sinds 2010 actief was onder de vlag van ABN AMRO heeft inmiddels ruime ervaring opgedaan met het creëren van meer ‘foutentolerantie’ en een gezonder innovatieklimaat in complexe omgevingen.

ආයතනයට ඔවුන්ගේ අරමුණු සහ උපකරණ සඳහා වැඩි දැනුවත් කිරීමක් ඇති කිරීමේ අභිලාෂය ඇත. තුළ 2017 සෞඛ්‍ය සේවයේ නවෝත්පාදනයන් කෙරෙහි ආයතනය විශේෂයෙන් අවධානය යොමු කරයි.