Premio del jurado a Vredeseilanden: A través de prueba y error, esta ONG belga desarrolló un exitoso sistema de compra de productos agrícolas en el Congo.

Premio del Público por Text to Change: Esta organización obtuvo el número de la mala suerte. 666 asignado para la educación sobre el VIH/SIDA a través de SMS en Uganda.

Ámsterdam, 20 septiembre 2010

El viernes 17 Septiembre se convirtió en el premio al mejor momento de aprendizaje en cooperación al desarrollo (USTED) premiado por primera vez durante el EVENTO 1% en Pakhuis de Zwijger, Ámsterdam.
El premio del jurado recayó en la organización belga Vredeseilanden. Solo después de dos intentos fallidos de préstamos de Occidente, logró desarrollar un sistema efectivo de compra de productos agrícolas. El éxito final se basa en parte en los préstamos de las cooperativas de ahorro locales en lugar de las partes extranjeras.. La entrada subraya la naturaleza evolutiva de los proyectos y demuestra la capacidad de Vredeseilanden para convertir realmente las lecciones aprendidas en innovaciones exitosas..

El premio del público fue para Text to change (TTC), una organización que creó un cuestionario de información sobre el VIH/SIDA a través de SMS en Uganda. En la mañana del lanzamiento, TTC recibió el código de las autoridades. 666 asignado, numero del anticristo, el diablo. todos los involucrados (cristiano) las partes querían detener el programa de inmediato. Después de muchas molestias, el número se cambió a 777... La lección más importante: Vigilar el balón es lo que se llama en términos futbolísticos., TTC estaba tan concentrado en todos los factores externos que se olvidaron de verificar su propio código SMS.

El objetivo del premio es promover la transparencia., la capacidad de aprendizaje y el poder innovador del sector de la cooperación al desarrollo. Después de todo, también en esa práctica, a veces las cosas van de manera diferente a lo previsto de antemano.. Esta bien. Mientras las personas y las organizaciones aprendan de los errores. Y de elecciones y suposiciones equivocadas. La verdadera capacidad de aprendizaje es un signo de fortaleza y espíritu emprendedor.. Y promueve la innovación.. Pero eso requiere coraje y un diálogo abierto. – entre sí y con el público en general.

El premio es una iniciativa del Instituto de Fracasos Brillantes (Diálogos/ABNAMRO) y la organización de desarrollo Spark. Los patrocinadores incluyen la organización de la industria del sistema operativo Partos y el Ministerio de Asuntos Exteriores..

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