Apple-ի հիմնադիր Սթիվ Ջոբսը, ինչպես շատ այլ ռահվիրաներ և ձեռներեցներ, հաջողության հասնելու հեշտ ճանապարհ չուներ:. Բայց, կկոչե՞ք դա այս դեպքում փայլուն ձախողում? Դու դատավոր եղիր. Ամեն դեպքում, նա իր կյանքում շատ անհաջողություններ է կրել, որտեղ ցանկանում էր այլ արդյունքի հասնել.

Գործողության ընթացքը:

Կադր Սթիվ Ջոբսի կյանքից:

Դաստիարակություն և կրթություն.
Ջոբսը մեծացել է որդեգրողների հետ. Նրա մայրը միայնակ ուսանող էր, ով դժվարությամբ էր դիմագրավում մայրությանը; հետեւաբար, նա որդեգրող ընտանիք է փնտրել. Նա մեկ կարևոր պայման ուներ որդեգրողների համար: համոզվեք, որ երեխան հետագայում կարող է հաճախել համալսարան. Նրա որդեգրած ծնողները, ովքեր այնքան էլ հարուստ չէին, մի կողմ դնեն իրենց ամբողջ պահեստային գումարը, որպեսզի այս ցանկությունը կատարվի. Փրկելու նրանց հակվածության շնորհիվ, Ջոբսն իր ուսումը սկսել է Ռիդ քոլեջում, երբ եղել է 17. Մեկ կիսամյակ անց, նա որոշեց, որ այլևս չի ուզում դա անել.

Կալիգրաֆիա
Այդ տարի նա հաճախում էր «բացարձակապես անիմաստ» դասերի, որոնք իրեն հետաքրքիր էին թվում, ինչպիսին է գեղագրությունը.

Apple – Աշխատում է ավտոտնակից
Մի քանի աշխատանք և ավելի ուշ հոգևոր ճանապարհորդություն Հնդկաստան (1974, հիպի դարաշրջան), տարեկանում 20, Ջոբսը հիմնեց Apple Computer Co ընկերությունը Սթիվ Վոզնյակի հետ. Նրանք աշխատում էին Ջոբսի ծնողների ավտոտնակից.

Արդյունքը:

Դաստիարակություն և կրթություն.
Նա չէր պատկերացնում, թե ինչ է ուզում անել իր կյանքի հետ, և համալսարանը չկարողացավ օգնել նրան պատասխանել այդ հարցին, և նա դարձավ ուսումը թողած:. Ջոբսը մեկ տարի շարունակեց թափառել համալսարանի շուրջը. Նա քնում էր հատակին ընկերների տներում և շշեր հավաքում; ավանդի գումարը նա օգտագործել է որպես գրպանի գումար.

Կալիգրաֆիա
Տասը տարի անց, երբ Ջոբսը Սթիվ Վոզնյակի հետ ստեղծեց առաջին Macintosh համակարգիչը, նա կիրառեց «անիմաստ» գիտելիքները. Mac-ը դարձավ առաջին համակարգիչը բազմաթիվ տառատեսակներով.

Apple - Հաջողություն և պաշտոնանկություն!
Մի քանի աշխատանք և ավելի ուշ հոգևոր ճանապարհորդություն Հնդկաստան (1974, հիպի դարաշրջան), տարեկանում 20, Ջոբսը հիմնեց Apple Computer Co ընկերությունը Սթիվ Վոզնյակի հետ. Նրանք աշխատում էին Ջոբսի ծնողների ավտոտնակից. Տասը տարի անց, մեջ 1985, ընկերության շրջանառությունը կազմել է 2 միլիարդ դոլար և այն աշխատեց 4,000 Ժողովուրդ. Աշխատանքներ, մեդիա պատկերակը ով էր 30 այն ժամանակ տարեկան, պաշտոնանկ է արվել. Սա ցավալի ու հրապարակային նվաստացում էր.

Դասը:

Դասը, որը Ջոբսը քաղեց իր կյանքի փորձից և ընտրությունից՝ վստահելն էր ձեր կյանքի կետերի միջև կապին (միացնելով կետերը). «Հետ նայելով, կապ կա այն բաների միջև, որոնք դուք արել եք ձեր կյանքում. Դուք չեք կարող տեսնել այս կապը, երբ գտնվում եք դրա մեջտեղում, հատկապես, երբ փորձում ես նայել ապագային»։

Իր պաշտոնանկության վերաբերյալ: Մի քանի ամիս նա զգալի հարվածներ էր ստացել, բայց նա հասկացավ, որ հաճույք է ստանում նոր տեխնոլոգիաների հետ աշխատելուց. Նա նորից սկսեց. Ջոբսը սկսեց Pixar-ը մի քանի հոգով; անիմացիոն ստուդիա, որը հայտնի դարձավ «Finding Nemo» ֆիլմերով. Նա նաև սկսեց NeXT-ը, ծրագրային ապահովման ընկերություն, որը գրավել է Apple-ը 1996. Ջոբսը վերադարձավ Apple 1997 որպես ընկերության գործադիր տնօրեն.

Հետագայում:
Այս ներդրումը հիմնված է այն սյունակի վրա, որը Ֆրանս Նաուտան մշակել է «Դիալոգների» համար, «Մահը կյանքի փոփոխության գործակալ է» խորագրի ներքո.

Հրատարակված է:
Բաս Ռյուսենարս

ԱՅԼ ՀՐԱՇԱԼԱՅԻՆ ԱՆՎՏԱՆԳՈԹՅՈՆՆԵՐ

Անհաջող ապրանքների թանգարան

Ռոբերտ Մաքմեթ - մարքեթինգի մասնագետ - նախատեսված է կուտակել սպառողական ապրանքների տեղեկատու գրադարանը. Գործողության ընթացքը 1960 -ականներից սկսած, նա սկսեց գնել և պահպանել յուրաքանչյուրի նմուշը [...]

Նորվեգական Linie Aquavit

Գործողության ընթացքը: Linie Aquavit-ի հայեցակարգը պատահաբար տեղի ունեցավ 1800-ականներին. Aquavit (արտասանվում է «AH-keh'veet» և երբեմն գրվում "ակվավիթ") կարտոֆիլի վրա հիմնված լիկյոր է, խիարի համով. Յորգեն Լիշհոլմը ուներ Aquavit թորման գործարան [...]

Brilliant Failure Award Care – 20 «Կառավարությունը պետք է ավելի շատ օգտվի այս կարգի համայնքային նախաձեռնություններից 2024

չորեքշաբթի 20 Նոյեմբերին Առողջապահության ոլորտում «Brilliant Failure Awards»-ը տասներորդ անգամ կկազմակերպվի «Brilliant Failures» ինստիտուտի կողմից:

Ինչու է ձախողումը տարբերակ:.

Դասընթացների և դասընթացների համար դիմեք մեզ

Կամ զանգահարեք Պոլ Իսկեին +31 6 54 62 61 60 / Բաս Ռյուսենարս +31 6 14 21 33 47