எண்ணம்

ஆப்பிள் நிறுவனர் ஸ்டீவ் ஜாப்ஸ் - பல முன்னோடிகள் மற்றும் தொழில்முனைவோரைப் போலவே - வெற்றிக்கான எளிதான பாதை இல்லை. ஆனால் இந்த விஷயத்தில் ஒரு அற்புதமான தோல்வியைப் பற்றி பேசுகிறீர்களா?? நீங்களே தீர்ப்பளிக்கவும். எப்படியிருந்தாலும், அவர் தனது வாழ்க்கையில் பல தோல்விகளை அறிந்திருக்கிறார், அங்கு அவர் வித்தியாசமான முடிவை அடைய விரும்பியிருப்பார்.

அணுகுமுறை

ஸ்டீவ் ஜாப்ஸின் வாழ்க்கையின் ஒரு பார்வை:

கல்வி மற்றும் படிப்பு
வளர்ப்பு பெற்றோருடன் வேலைகள் வளர்ந்தன. அவரது தாயார் திருமணமாகாத மாணவி, தாய்மைக்கு பயந்து அதனால் தத்தெடுக்கும் குடும்பத்தை நாடியவர். வளர்ப்பு பெற்றோருக்கு அவளுக்கு ஒரு முக்கியமான நிபந்தனை இருந்தது: குழந்தை பின்னர் பல்கலைக்கழகத்திற்கு செல்ல முடியும் என்பதை உறுதிப்படுத்தவும். அவரது வளர்ப்பு பெற்றோர், பெரிய பணக்காரர்கள் இல்லை, இந்த ஆசையை நிறைவேற்ற ஒவ்வொரு நாணயத்தையும் ஒதுக்கி வைக்கவும். இந்த சேமிப்பு முயற்சிக்கு நன்றி, ஜாப்ஸ் 17 வயதில் ரீட் கல்லூரியில் படிக்கத் தொடங்கினார். அரை வருடத்திற்குள் அவனால் அதை பார்க்க முடியவில்லை.

எழுத்துக்கலை
அந்த ஆண்டில் அவர் 'முற்றிலும் பயனற்ற' விரிவுரைகளை எடுத்தார், அது அவருக்கு ஆர்வமாகத் தோன்றியது, கையெழுத்து போன்றது.

ஆப்பிள் – கடையில் இருந்து வேலை
சில வேலைகள் மற்றும் இந்தியாவிற்கு ஒரு ஆன்மீக பயணம் (1974, ஹிப்பி-நேரம்) பின்னர், 20 வயதில் ஸ்டீவ் வோஸ்னியாக்குடன் இணைந்து ஆப்பிள் கம்ப்யூட்டர் நிறுவனத்தை ஜாப்ஸ் தொடங்கினார். அவர்கள் ஜாப்ஸின் பெற்றோரின் கேரேஜிலிருந்து வேலை செய்தனர்.

முடிவு

கல்வி மற்றும் படிப்பு
அவர் தனது வாழ்க்கையில் என்ன விரும்புகிறார் என்று அவருக்குத் தெரியவில்லை, மேலும் இந்த கேள்விக்கு பதிலளிக்க பல்கலைக்கழகத்தால் அவருக்கு உதவ முடியவில்லை: அவர் கைவிடப்பட்டவராக ஆனார். வேலைகள் இன்னும் ஒரு வருடத்திற்கு வளாகத்தில் சுற்றித் திரிந்தன. நண்பர்களுடன் தரையில் படுத்து, பாக்கெட் மணிக்காக டெபாசிட் பாட்டில்களை சேகரித்தார்.

எழுத்துக்கலை
பத்து வருடங்கள் கழித்து, ஜாப்ஸ் ஸ்டீவ் வோஸ்னியாக்குடன் முதல் மேகிண்டோஷ் கணினியை உருவாக்கியபோது, அவர் அந்த 'பயனற்ற' அறிவைப் பயன்படுத்தினார். பல எழுத்துருக்களைக் கொண்ட முதல் கணினியாக மேக் ஆனது.

ஆப்பிள் - வெற்றி மற்றும் பதவி நீக்கம்!
சில வேலைகள் மற்றும் இந்தியாவிற்கு ஒரு ஆன்மீக பயணம் (1974, ஹிப்பி-நேரம்) பின்னர், 20 வயதில் ஸ்டீவ் வோஸ்னியாக்குடன் இணைந்து ஆப்பிள் கம்ப்யூட்டர் நிறுவனத்தை ஜாப்ஸ் தொடங்கினார். அவர்கள் ஜாப்ஸின் பெற்றோரின் கேரேஜிலிருந்து வேலை செய்தனர். பத்து வருடங்கள் கழித்து, உள்ளே 1985, நிறுவனம் விற்றுமுதல் பெற்றது $ 2 பில்லியன் மற்றும் அங்கு இருந்தன 4.000 ஊழியர்கள். வேலைகள், அது பின்னர் 30 ஒரு வருட பழைய மீடியா ஐகான், நீக்கப்படுகிறார். இது வேதனையான ஒன்று, பொது அவமானம்.

பாடங்கள்

ஜாப்ஸ் தனது வாழ்க்கை அனுபவங்கள் மற்றும் தேர்வுகளிலிருந்து கற்றுக்கொண்ட பாடம்: உங்கள் வாழ்க்கையில் புள்ளிகளுக்கு இடையிலான தொடர்புகளை நம்புங்கள் (புள்ளிகளை இணைக்கிறது). “திரும்பிப் பார்த்தால், உங்கள் வாழ்க்கையில் நீங்கள் செய்தவற்றில் ஒரு நிலைத்தன்மை இருக்கிறது. நீங்கள் அதன் நடுவில் இருக்கும்போது இந்த ஒத்திசைவை நீங்கள் பார்க்க முடியாது, நீங்கள் முன்னோக்கி பார்க்க முயற்சிக்கும் போது பார்க்க முடியாது.

அவரது ராஜினாமாவைப் பொறுத்தவரை: சில மாதங்களாக மிகவும் மன உளைச்சலில் இருந்துள்ளார், ஆனால் அவர் உண்மையில் புதிய தொழில்நுட்பங்களுடன் பணிபுரிவதை விரும்புகிறார் என்பதை உணர்ந்தார். மீண்டும் தொடங்குகிறார். அவர் பலருடன் பிக்சரைத் தொடங்குகிறார், ஒரு அனிமேஷன் ஸ்டுடியோ 'ஃபைண்டிங் நெமோ' படத்தின் மூலம் பிரபலமானது.. அவரும் நெக்ஸ்ட் போடுகிறார், ஒரு மென்பொருள் நிறுவனம் 1996 ஆப்பிள் நிறுவனத்தால் கையகப்படுத்தப்படுகிறது. வேலைகள் திரும்பும் 1997 மீண்டும் ஆப்பிள் நிறுவனத்தின் CEO ஆக.

மேலும்:
இந்த பங்களிப்பு உரையாடல்களுக்காக Frans Nauta எழுதிய கட்டுரையை அடிப்படையாகக் கொண்டது. onder de titel 'மரணமே வாழ்க்கையின் மாற்ற முகவர்’

நூலாசிரியர்: பாஸ் ருய்செனார்ஸ்

மற்ற புத்திசாலித்தனமான தோல்விகள்

இதய மறுவாழ்வில் வாழ்க்கை முறைக்கு நிதியளிப்பவர்?

கோழி-முட்டை பிரச்சனையில் ஜாக்கிரதை. கட்சிகள் உற்சாகமாக இருக்கும்போது, ஆனால் முதலில் ஆதாரம் கேளுங்கள், அந்தச் சுமையை நிரூபிக்கும் வழி உங்களிடம் உள்ளதா எனச் சரிபார்க்கவும். மேலும் தடுப்பதை நோக்கமாகக் கொண்ட திட்டங்கள் எப்போதும் கடினமானவை, [...]

ஜனாதிபதி பதவிக்கு மெக்கெய்ன்

ஒரு கவர்ச்சியான கவர்ச்சியான தாக்கத்தின் மூலம் அமெரிக்க அதிபராக தேர்ந்தெடுக்கப்பட வேண்டும் என்று ஓல்ட் ஜான் மெக்கெய்ன் விரும்பினார்., இளம், பிரபலமான, ஆழ்ந்த விசுவாசி, பழமைவாத அமெரிக்க தொலைக்காட்சி பார்வையாளர்கள் மீது முற்றிலும் குடியரசு பெண் [...]

பார்வையாளர்களின் வெற்றியாளர் 2011 -வெளியேறுவது ஒரு விருப்பம்!

நேபாளத்தில் கூட்டுறவு மைக்ரோ இன்சூரன்ஸ் முறையை அறிமுகப்படுத்தும் எண்ணம், ஷேர் என்ற பெயரில்&பராமரிப்பு, சுகாதாரத்தின் அணுகல் மற்றும் தரத்தை மேம்படுத்தும் நோக்கத்துடன், தடுப்பு மற்றும் மறுவாழ்வு உட்பட. ஆரம்பத்தில் இருந்து [...]

தோல்வி ஏன் ஒரு விருப்பம்…

ஒரு பட்டறை அல்லது விரிவுரைக்கு எங்களைத் தொடர்பு கொள்ளவும்

அல்லது பால் இஸ்கேவை அழைக்கவும் +31 6 54 62 61 60 / பாஸ் ருய்செனார்ஸ் +31 6 14 21 33 47