Intinn
Sprioc an tionscadail MEE Samen (MEE IJsseloevers agus MEE Veluwe) is é sin cúram eagraíochta a neartú agus cáilíocht a fheabhsú trí líonraí sóisialta a úsáid. Cásanna, ina n-éiríonn an líonra sóisialta níos faide ón gcliant agus nach n-úsáidtear a acmhainn, an riail seachas an eisceacht ar an drochuair.
Le déanaí chuala mé sampla a léiríonn an bhunfhadhb go maith. Is cuntasóir é athair duine de chliaint eagraíochta cúram sláinte agus iarradh air dul chuig an tráthnóna siopadóireachta le cuid de na cliaint mar oibrí deonach. Mar sin chuir an duine lena mbaineann in iúl go raibh sé go maith le huimhreacha agus gur lú an spéis a bhí aige tabhairt faoi ghníomhaíocht leis na cónaitheoirí. Hij kwam met het voorstel om een deel van het administratieve werk van de groepsleiding over te nemen, zodat zij zelf mee konden naar de koopavond. De groepsleiding gaf aan dat dit organisatorisch niet mogelijk was, omdat het begeleiden van activiteiten onder vrijwilligers werk valt en de administratie onder het takenpakket van de medewerkers van de zorginstelling.
Cur Chuige
De aanpak was om een organisatie/groep te vinden die het experiment wilde aangaan om de sociale netwerken (anders) in te zetten. Hiervoor heb ik verschillende zorginstellingen benadert, telefonisch of in het netwerk. Bij een aantal instellingen ben ik op gesprek geweest bij bestuurders, beleidsmedewerkers of teamleiders.
Toradh
Ik had verwacht dat organisaties wel nieuwsgierig zouden zijn en mee wilden werken aan een pilot om sociale netwerken anders bij de zorg te gaan betrekken met een meerwaarde voor alle partijen. Helaas is niets minder waar en heb ik nog niet de verwachte pilot resultaten. Wel waren er positieve reacties, alleen werd het meer gezien als iets wat interessant is op de lange termijn en niet voor nu. Am, geld en het onbekende van werken met sociale netwerken waren belangrijke drempels. De inzet van sociale netwerken vraagt een wel heel andere manier van de zorg organiseren voor de gemiddelde zorginstelling.
Ook heb ik gemerkt dat mensen in de zorg niet zo goed de cirkel van invloed kennen en gebruiken. Dus dat ik nog explicieter moet vragen hoe ze er in staan. Thug mé faoi deara go n-imoibríonn daoine mar seo go minic nó is é seo a bhfuil treoir dom a dhéanamh.
D’éirigh liom aird a tharraingt ar an ábhar laistigh de m’eagraíocht. Tá taithí níos mó agus níos mó againn maidir le húsáid athneartaithe líonra sóisialta, mar shampla trí fhoireann tacaíochta cliant a úsáid. Ní mór dúinn freisin ag an bhardas (Teanga) a bheith in ann cóitseálaí tilt a imscaradh le foireann chomharsanachta, duine a thugann aire don tilt, i dtreo níos mó smachta agus freagrachta ar thaobh an chliaint agus an cúram a mheaitseáil go fírinneach leis an éileamh agus leis an duine, is féidir a threorú.
Mar cheann de na cinn sleá le haghaidh 2018 díreoidh ár rannóg Oiliúna agus Comhairliúcháin anois go leathan ar chúram sláinte. Rud a chiallaíonn go ndéanfaimid iarracht arís ó mhí na Nollag aird níos leithne a thabhairt ar an ábhar.
Laghdaigh
- Is cosúil go mbíonn sé deacair ar sholáthraithe agus eagraíochtaí cúraim imeacht ó ghnáthbhealach oibre, mar sin caithfidh tú spás a chruthú dó sin roimh ré.
- Tá go leor cúthail in eagraíochtaí teacht i dteagmháil leis na líonraí sóisialta. Feiceann siad níos mó mar bhallasta é agus smaoiníonn siad ar na 'daoine deacra’ go n-éireoidh siad sa bhreis ar a n-ualach oibre. Cén chaoi a bhféadfadh tú a bheith níos lú ‘cúthail’ mar eagraíocht??
- Is gá tacaíocht a eagrú roimh ré agus d’fhéadfainn an smaoineamh a chur ar pháipéar ar bhealach níos dlúithe agus níos mealltaí (anois rinne mé é sin ón gcomhrá agus ag plé na rudaí a tháinig ar an eagraíocht.).
- Dúradh go bhféadfadh foirne cinneadh a dhéanamh dóibh féin cé acu a nglacfaidís páirt. Tá sé foghlamtha agam nach pointe maith teagmhála iad na foirne. Sula bhfaighidh tú amach cé atá freagrach as ábhar áirithe laistigh d'fhoireann, agus cé atá ag iarraidh dul i ngleic leis an ábhar, an bhfuil tú a thuilleadh.
Ainm: Brandaí Ria
Eagraíocht: MEE
