Amsterdã, junho 29 2017
Muitas lições universais para aprender com as falhas nos cuidados de saúde
Muitas vezes perdemos inovações promissoras na área da saúde porque aprendemos inadequadamente com as falhas. Isso é o que Paul Iske e Bas Ruyssenaars, iniciadores do Instituto de Falhas Brilhantes, dizer. Para ajudar a descobrir essas inovações promissoras e dar-lhes atenção, o Institute of Brilliant Failures organiza uma cerimônia de premiação. O Instituto apela aos gestores de saúde, profissionais de saúde e pacientes para inscrever essas falhas para o prêmio. A partir de hoje existe uma página especial onde pode inscrever estes:www.briljantemislukkingen.nl/zorg. É a quarta vez que tal prêmio será entregue. Bas Ruyssenaars: “Com este prémio esperamos contribuir para um melhor clima de inovação na área da saúde. Para mostrar casos marcantes, queremos inspirar as pessoas e criar um ambiente mais aberto para compartilhar seus fracassos e fazer algo com essa experiência. Mesmo que cada experiência seja inteiramente única, muitas vezes há semelhanças.” Paul Iske: “Foi assim que chegamos a alguns padrões de fracasso, que descrevemos por meio de arquétipos que muitas vezes são reconhecidos na prática”.
Dia do fracasso brilhante
7 de dezembro 2017 é escolhido como o Dia da Falha Brilhante na Saúde. Neste dia, o júri anunciará o vencedor do Brilliant Faillure Award. O júri é composto por Paul Iske (presidente), Edwin Bas (GfK), Cathy van Beek, (Radboud UMC), Bas Bloem (Parkinson Center Nijmegen), Gelle Klein Ikkink (Ministério da Saúde, Bem-Estar e Esporte), Henk Nies (Vilans), Michael Rutgers (fundo pulmonar), Henk Smid (SunMW), Mathieu Weggeman (Universidade de Tecnologia de Eindhoven) e especialista em experiência Cora Postema (Ministério da Vida).
Os vencedores dos anos anteriores foram o Dr.. Loes van Bokhoven (nova trajetória de saúde sem pacientes), Jim Reekers (desempenhos anteriores) e Catharina van Oostveen (Tempo para os melhores cuidados).
Pesquisar
Em 7 de dezembro 2017 o Instituto de Falhas Brilhantes, juntamente com a empresa de pesquisa GfK, apresenta sua pesquisa monitora sobre a atitude dos profissionais em relação ao tratamento de falhas. Usando um questionário qualitativo, eles pediram aos profissionais de saúde que caracterizassem seu ambiente de trabalho e estabelecessem se há espaço para improvisação em seu trabalho, se as pessoas aprendem com isso e se isso realmente leva a novas situações.
Sobre o Instituto de Falhas Brilhantes
Desde agosto 28 2015, as atividades do Institute of Brilliant Failures foram acomodadas em uma fundação. Fundação tem como objetivo melhorar o clima para empreendedores, aprendendo a lidar com os riscos, apreciar e aprender com os fracassos.
O Instituto, que está ativo desde 2010 em nome do ABN AMRO, agora ganhou uma experiência considerável com a criação de uma mais "tolerância a falhas’ e um clima de inovação mais saudável em ambientes complexos.
O Instituto tem a ambição de aumentar a conscientização sobre seus objetivos e ferramentas. Dentro 2017 o Instituto aposta na inovação na área da saúde.
