niyet

Büyük bir çok uluslu şirkette bilgi yönetimini temelden almak 1994.

Yaklaşım

Çalışanların kişisel profillerini içeren bir intranet sitesi aracılığıyla çalışanları birbirlerinin bilgilerinden daha fazla yararlanmaya teşvik etmek. Çalışanların web üzerinden birbirlerine soru sormalarına izin verin ve böylece işbirliğini geliştirin.

Sonuç

İlk büyüme hamlesinden sonra, girişim sert bir şekilde durma noktasına geldi. Bunun nedeni, yönetimin desteğinin olmaması ve çalışanlar arasında girişim ve yeni web teknolojisi hakkında yetersiz farkındalıktı.. İntranetin aktif kullanımı da yönetim için çok erken bir adımdı.. İnsanlar hala bir çalışanın intranette yazdığı her cümlenin önce bir editör tarafından kontrol edilmesi gerektiği fikrine sahipti.. ağ 2.0 hala çok uzaktaydı.

Dersler

Fikirleriniz ne kadar iyi olursa olsun ve kendi hakkınızdan emin olsanız bile, haklı olmakla haklı olmak arasında önemli bir fark var. Bu durumda, fikirlerimizle ve bu girişimle sadece yıllar erken davrandık.. Kurumsal bilgi yönetiminde yönetim desteğinin sağlanmasının esas olduğunu ve ne kadar iyi bir girişim olursa olsun, bunu öğrendik., bir tür pazarlama da gereklidir.
Şimdi bunu, neredeyse her gün burada açıklanan çabadan ortaya çıkan şirkette kullanıyorum.!

Yazar: Willem

YORUM YAP