Cholinga
Een management-dag organiseren waarbij we niet gaan praten over leiderschap, maar de mooie woorden hierover in praktijk brengen.
Njira
In de maanden voorafgaand aan de management-dag is met een groot aantal directeuren gesproken over wat zij onder leiderschap verstaan en welk gedrag zij zouden willen zien van midden-managers. De uitkomsten van deze gesprekken zijn voorgelegd aan een grote groep midden-managers. De reactie hierop was; ja, graag, dit gedrag willen wij ook graag vertonen en geef ons de ruimte om dat ook daadwerkelijk te doen. Voor de management-dag die over het thema zou volgen is bedacht dat we de daad bij het woord gaan voegen en midden-managers zelf hun rol zouden nemen. De opzet van de dag is gemaakt met een aantal mensen uit deze groep die op die dag zelf ook een sleutelpositie zouden gaan bekleden. Naast het algemene thema Leiderschap ging de dag over de personele gevolgen die een ingezet vernieuwingstraject zou gaan krijgen, een krimp van 25%. Tijdens de dag zou de focus liggen bij het zelf en met elkaar bedenken wat deze boodschap voor jouw team betekent, hoe je de boodschap bij jouw team moet brengen en wie en wat je daarbij nodig hebt.
Chotsatira
Kort voor deze dag koos de hoofddirectie voor een ander communicatietraject over de personele gevolgen en is de boodschap uitgestort over de organisatie, via intranet en massale bijeenkomsten zonder betrokkenheid van de midden-managers. Tijdens de management-dag is de boodschap weer traditioneel vanaf de kansel verkondigd.
Maphunziro
De energie die er bij de groep midden-managers vrij kwam bij het maken van de plannen voor de management-dag en hun rol daarin was enorm. Mensen wilden graag verantwoordelijkheid nemen en ook de risico’s daarbij lopen.
ZINTHU ZINA ZABWINO ZABWINO
Yemwe amapereka ndalama zothandizira moyo pakukonzanso mtima?
Chenjerani ndi vuto la dzira la nkhuku. Pamene maphwando ali okondwa, koma choyamba funsani umboni, fufuzani ngati muli ndi njira zoperekera umboniwo. Ndipo ntchito zomwe cholinga chake ndi kupewa zimakhala zovuta nthawi zonse, [...]
Masewera a Olimpiki 10.000 mamita kuchokera ku Sven Kramer ku Vancouver (2010)
Cholinga chofuna kupeza Golide pamasewera a Olimpiki 10.000 mita ku Vancouver. Njira yomwe Kenkers ndi Kramer adagwirira ntchito limodzi pokonzekera bwino potengera: 6 zaka za mgwirizano kwambiri ndipo zotsatira zake zinali zosawerengeka [...]
Provincie Zuid-Holland wint Brilliant Failure Award AI in de Publieke Sector 2024
Lachitatu 20 november worden voor de tiende keer de Briljante Mislukking Awards Zorg georganiseerd door het Instituut voor Briljante Mislukkingen