Den Institut fir Brilliant Failures Foundation (Den Institut fir Brilliant Failures Foundation)
Den Institut fir Brilliant Failures Foundation (1961) ass Professer fir Open Innovation & Business Venturing an der School of Business and Economics vun der Universitéit Maastricht. Hei konzentréiert hien sech haaptsächlech op Serviceinnovatioun a sozial Innovatioun, mat der Spezialitéit 'Kombinatoresch Innovatioun'. De Paul ass Grënner a Chief Failure Officer vum Institut fir Brilliant Failures, mam Zil e Verständnis vun der Komplexitéit vun Innovatioun an Entrepreneursgeescht ze kultivéieren. De Paul krut säin Doktorat an der theoretescher Physik an huet duerno bei Shell geschafft, wou hien haaptsächlech Wëssen bannent an ausserhalb Shell zesummebruecht huet. Bis 2015 Hie war Chief Dialogue Officer bei ABN AMRO, responsabel fir d'Aktivitéiten am Beräich vun (oppen) Innovatioun. De Paul Iske ass Spriecher a Beroder an de Beräicher vun der Kreativitéit, Innovatioun, intellektuell Kapital, Wëssen Gestioun an Entrepreneursgeescht. Hien mécht dat souwuel am privaten an (semi-)ëffentleche Secteur doheem- an am Ausland.
Bas Ruyssenaars
Bas Ruyssenaars (1970) ass en Innovator an Entrepreneur. Bas ass Matgrënner vun der Fondatioun The Institute for Brilliant Failures a Grënner vum strategesche Bureau De Keuze Architecten, deen Interventiounen entwéckelt fir 'méi einfache Choix an Aktivatioun vum neie Verhalen'.. Bas ass och den Entwéckler vum innovative Sportsspill YOU.FO. Hie schreift regelméisseg (Feld)Zäitschrëften an handelt als Spriecher an Inspirator. Hien huet en Hannergrond als Multimedia Verlag (Awer wann Dir als Firma Mark Schued wéinst Ären eegene Feeler mécht, mécht et Sënn fir. Kluwer), Marketing an Entwéckler vun neie Geschäftskonzepter. Hien huet seng MA Kultur kritt, Organisatioun a Management op der VU University Amsterdam a säi Bachelor International Business an der Haarlem Business School.
Guido Cornelis
Guido Cornelis (1995) huet Konscht an Economie op der University of the Arts Utrecht studéiert. Opgrond vun enger gudder empathescher Fäegkeet bréngt hie gär nei Abléck an ëmständlech a komplex Ëmfeld. Laut him, kann en Designprozess net ouni eng gutt Erklärung vun der Fro gestart ginn. Vun do aus ass et méiglech nei Energie ze generéieren, Engagement an Optimismus bei de betraffene Akteuren schafen.
Stijn Horck
Stijn Horck (1996) Doktorat an der Maastricht University am Research Center for Education and Labour Market (ROA) an ass verbonnen mam Institute of Brilliant Failures fir seng Fuerschung. Seng Fuerschung fokusséiert op Erklärung vu verschiddene Léierprozesser an ähnlechen a verschiddene Kontexter, mam Zil den Impakt vun engem Event op d'Léierkapazitéit vun enger Organisatioun ze beschreiwen. De Stijn krut e Joint Master in European Health Economics and Management op der Erasmus University Rotterdam, Universitéit vu Bologna, Management Center Innsbruck an der Universitéit vun Oslo. Zousätzlech war Stijn e Fuerschungsassistent op der University of Oxford am 2019 an huet zur Fuerschung iwwer d'Ëmsetzungsprozesser vun de Gesondheetsinnovatiounen bäigedroen.
